近日，浙江、广东两省正式宣布进入周末“2.5天休假”模式。消息一出，再次引发各界对“2.5天休假”的关注和热议。（6月13日中国新闻网）
　　
　　最早提出“2.5天休假”是在2015年8月，国务院办公厅下发的《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》中，鼓励“周五下午与周末”2.5天休假。近一年来，已有河北、江西、重庆、甘肃、辽宁、安徽、陕西、福建、浙江和广东等10个省份正式出台意见，明确提出鼓励有条件的地方和单位实行新的休假模式。
　　
　　客观的说，实行“2.5天休假”的出发点是好的，一方面，有助于丰富假日体系，让人民群众从繁重的工作中解放出来，让其能够自由地去做自己感兴趣的事情，有效缓解工作压力，缓和生理和精神状况，促进工作和生活的和谐。另一方面，确实能够拉动内需刺激经济增长、有效抵御经济下行的压力。实行“2.5天休假”真可谓一举两得。
　　
　　但是，休假并一定非要鼓励人民群众去旅游消费，只要身心放松了，休假的目的就达到了。让人民群众能休假、休好假、好休假，应该是国家休假制度和社会休假文化的目标所向。让人民群众能够好好享受假期的快乐，实际上也就增加了全民的福利和幸福指数，有利于社会的健康稳定。
　　
　　休假不等于简单的旅游消费，不能只考虑旅游产业，忽视其他方面的发展。现在“放假就是出门旅游”的传统观念也在明显转变，人民群众从“黄金周”的旅游热情逐渐走向了理性，对休假质量的要求更高了，对休假内涵的理解也越来越丰富了。人民群众的假日消费已呈现出多元化的特点，健身、读书、赏乐等已经成了许多家庭首选的休假内容。
　　
　　当然，不管出于什么目的，一些地方认真落实“2.5天休假”制度总是好事，这也是落实带薪休假制度的重要途径。总之，“2.5天休假”不能只是为了促进旅游消费，保障劳动者的带薪休假权利才是根本。